Кристалл набирает на обучение учеников.

Во время обучения завод выплачивает каждому ученику стипендию и предоставляет бесплатное питание. Дополнительно к стипендии ученики получают доплату за произведенную продукцию. Обучение первой группы продлится до конца сентября. Набор учеников в новые группы происходит непрерывно.

В настоящий момент Кристалл –ведущий завод единого ограночного комплекса алмазодобывающей компании АЛРОСА. Стабильная ситуация на рынке бриллиантов дает возможность полноценной загрузки всех мощностей завода. Происходит закупка нового оборудования и усовершенствование технологий производства. Все эти изменения потребовали увеличения штата сотрудников для работы по новым направлениям развития.

По словам генерального директора Дмитрия Амелькина, Кристалл, как и прежде –крупное промышленное предприятие города, в котором важную роль играет работающий в нем персонал. «Мы готовы обучать будущих специалистов в области огранки и в дальнейшем предоставлять рабочие места на производстве с достойной заработной платой, которая выше средней по Смоленской области» –отметил Дмитрий Амелькин.

Напомним, что учебная деятельность на Кристалле ведется с 2011 года. Тогда на территории завода был создан лицензированный учебный центр, обучающий специалистов для производства. Многие из выпускников учебного центра прошлых лет работают на заводе до сих пор.